Hace unas semanas os comentaba mis primeras impresiones sobre el curso de openSAP "Your HR Journey to the Cloud" y aquí estoy de nuevo, una vez que he finalizado mi viaje, a falta del examen final. Primero, os recuerdo qué contaba en el artículo mencionado: https://aancos.com/2023/03/28/su-viaje-de-recursos-humanos-a-la-nube/ En la segunda semana, nos hablaron de las distintas … Sigue leyendo Terminando mi viaje de Recursos Humanos a la nube
Este es uno de los 4 procesos de los que se compone ahora SAP, concretamente el que cubre todo lo relacionado con Recursos Humanos, lo que antes llamábamos HXM, antes HCM y antes HR... bien, pues ahora toca hablar de H2R (Hire To Retire). Al igual que los de MM, SD y PS, tendrán que … Sigue leyendo Hire to Retire: ¿qué es esto?
En uno de los artículos sobre el SuccessConnect hacía referencia a este tweet: It's a daunting challenge making 2 data models interact that weren't designed for each other (EC and ECP), but it's encouraging to see that SuccessFactors clearly has "A" players working to make the process look and feel as seamless as possible. #SuccessConnect … Sigue leyendo ¿Quieres tener tus datos de nómina sincronizados?
...seguimos por dónde lo había dejado ayer. @awils touts @SAP's own high employee satisfaction #SuccessConnect pic.twitter.com/VrQR6cFEI5 — Brandon Toombs (@brandontoombs) September 17, 2019 La gente está contenta de trabajar en SAP. Modules were fine when we had to align to HR processes but that's not how you would do it if you were starting from … Sigue leyendo SuccessConnect 2019 Las Vegas: ¿qué hay de lo mío? (II)
Tras el furor desatado por las últimas entradas, volvemos a hablar de SAP HCM y SuccessFactors. Esta vez para comentar la estrategia que presentó SAP el pasado 9 de julio, en el SAP Localization Day organizado por AUSAPE. Aunque no pude asistir, AUSAPE ha colgado toda la documentación de las ponencias en el siguiente enlace: … Sigue leyendo SAP HCM: próximos pasos
Bueno, realmente, más que novedades son rumores, pero creo que bastante fundados, viniendo de donde vienen. Antes de seguir, os recomiendo leer este artículo: Exclusive – SAP on the future of SAP payroll, including cloud payroll Hace unos meses, hablaba sobre la posibilidad de que SAP sacara una nueva nómina en la nube y me da … Sigue leyendo La nómina SAP en la nube: novedades
Dropbox, OneDrive, iCloud, Google Drive, WeTransfer... seguramente seas usuario de alguno de esos servicios y probablemente alguna vez los hayas utilizado para compartir información de trabajo, aunque probablemente no fuera lo más adecuado. Por ejemplo, hace unos años en un cliente, revisando una aplicación de riesgos laborales, uno de los usuarios me dijo que como … Sigue leyendo La nómina en la nube: ¿por qué no?
Siguiendo con el propósito de principios de año, tal y como comenté en un artículo anterior, aquí van las novedades de la última release de SuccessFactors: Mejoras en la experiencia de usuario: como cada trimestre y como no puede ser de otra forma. Por ejemplo, en la parte de entrevistas de candidatos en Recruiting. No … Sigue leyendo SuccessFactors Q1 2017 Release Highlights
Últimamente, se habla mucho de retener el talento, mejorar la experiencia del empleado, aumentar la motivación y el compromiso, potenciar el reconocimiento del trabajo bien hecho... y todo esto no tiene porqué estar directamente relacionado con un ajuste salarial o el pago de un bonus (que también ayuda, por cierto)... como tampoco se soluciona todo … Sigue leyendo JobPts: motivando a los empleados con SuccessFactors
Sobre el tema de la nómina en "la nube" ya dí mi opinión al respecto hace unos días en el post: SuccessFactors: ¿nómina en la nube? En cualquier caso, partiendo de la premisa de que lo que tenemos en SuccessFactors, a nivel de cálculo de nómina, es siempre la llamada una aplicación que será la … Sigue leyendo Employee Central – Payroll Control Center
